乡村兴，首先要人才兴。甘南县立足“3+3”产业布局优势，聚合攻坚打好乡土人才引育组合拳，把对本土人才的选拔培养与引进人才同谋划、同部署，为优秀乡土人才脱颖而出、施展才华提供广阔平台。
搭建平台，让乡土人才“聚”起来。创建甘南县乡土人才创业联合会，搭建优秀乡土人才
强化引育，让乡土人才“壮”起来。分批分期组织农村优秀后备干部外出学习，先后培养农村实用乡土人才64名。其中，宝山乡四明村妇女主任谢玉艳，经过农村后备干部培训后，带动村内妇女制作粘豆包、咸菜、玉米面条等农副产品年销售额可达64万元，带动户年增收2万元；宝山三合村*支部书记邓海龙通过培训考察，在县委大力推广林果经济*策支持下，引进兴胜村桃李子栽植经验，在村里发展桃李子多亩，均成为了引领乡村经济发展的一张名片。
开辟阵地，让乡土人才“活”起来。紧紧抓住乡村人才振兴“牛鼻子”，有效发挥“*建+人才”创新发展模式，激发乡土人才的创新创业活力。甘南镇晓光村依托甘南县农村创新创业孵化基地，整合全村5家米厂、2家合作社、1个家庭农场等优势资源，打造涵盖14个优质品牌的“晓光大米”，吸纳农机合作社、申通快递、内蒙古博信集团等7家企业以及中草药种植、电商经营等9类人才入驻，联动培育农业科技、农村实用、电商直播等创新人才余名，为乡村产业振兴注入活力。甘南镇美满村采用“支部引领、人才带动、合作经营、集体投入、网格参与”的模式，招募本村电商经营人才张红艳与村*支部合作经营，建立村级电子商务服务站，组建乡村人才实训基地，销售平台从拼多多、快手扩展到